środa, 10 października 2012

Zmiana. No tak, ale jak?

Moderator zmiany. Szkolenie bardzo ważne z różnych względów. Już nic nie będzie takie samo- tak stwierdziliśmy  w podsumowaniu tego, co wydarzyło się podczas dwóch, czterodniowych warsztatów. Zmiana, tak wszechobecna w naszym świecie, jest jedynym stałym elementem naszego życia. . Doświadczamy jej,  nawet jeśli tego nie chcemy. Jak uczestniczyć w zmianie?  Jak poradzić sobie z lękiem, który jest naturalnym towarzyszem nieznanego? Jak zaakceptować zmianę? Odpowiedzi na te pytania szukaliśmy na warszawskim spotkaniu.  Szukaliśmy i poddawaliśmy się zmianie, w atmosferze wzajemnego zrozumienia i akceptacji. Dzieląc się własnymi spostrzeżeniami i emocjami. Dając sobie przestrzeń do wyrażenia tego, czego doświadczamy i z czym sobie  nie radzimy.  Śledziliśmy procesy zmian, które działy się w nas, chociaż pewnie nie do końca zdawaliśmy sobie sprawę, że one się już  dzieją. A wszystko to, pod okiem doświadczonej, empatycznej, towarzyszącej nam trenerki. Dzięki niej zobaczyliśmy, że szacunek, poczucie bezpieczeństwa, zaufanie, empatia, wiara w mocne strony każdego z nas, daje przestrzeń do odkrywania siebie, własnej kreatywności i  potencjału. Pozwala na "wyjście z cienia", na zaistnienie, na  wyciągnięcie ręki  po marzenia. Taka oczywista oczywistość, a jakże często gdzieś zagubiona  w towarzyszącej nam w życiu,  krytyce, ocenie,  zazdrości, walce o miejsce.......

Brak komentarzy: